1. 协助所领导组织编制完成所中长期发展战略、规划及年度发展计划，协助推进战略规划的执行；

　　2. 制定、修订所行政管理制度，并对执行情况进行监督检查；

　　3. 协助所领导协调机关综合事务，确保研究所年度工作落实，保证各部门相互配合与衔接；

　　4. 协助所领导组织召开所务会、党委会等，做好会议决议的协调督办；

　　5. 所工会、妇联等群众组织的协调管理；

　　6. 所领导工作日程安排，撰写所领导发言稿并审核其他以所名义发布的文稿；

　　7. 所级文件的收发、分类、归档及印鉴管理，组织领导签发批示及文件传阅，督办相关领导对文件的批示；

　　8. 重要来访、参观人员的接待与安排，重要会议与活动的组织协调；

　　9. 汇总形成所年度综合性资料，起草所年度总结、工作计划和其他综合性文稿；

　　10. 所综合档案室、报刊杂志、会议室管理；

　　11. 所内突发公共事件的协调与处理；

　　12. 保密信息化、网络安全、ARP系统和数据安全工作的管理；

　　13. 作为所信访工作的牵头部门，负责畅通信访渠道，做好信访事项受理、协调处理与督办；

　　14. 收集和了解各部门的工作动态，及时为所领导提供相关信息；

　　15. 全所机要、密码的管理工作。